Gouvernance et gestion

Le conseil d’administration est l’instance décisionnelle de l’Office d’habitation de Longueuil. Il en établit les grandes orientations, en détermine les objectifs et priorités et en évalue les résultats. Le conseil d’administration est composé de sept (7) membres :

  • Deux (2) membres socioéconomiques et un (1) membre, nommés par le conseil de l’agglomération de la Ville de Longueuil ;
  • Deux (2) membres socioéconomiques nommés par la ministre responsable de l’Habitation du Québec ;
  • Deux (2) membres élus par les locataires.
MEMBRESFONCTIONREPRÉSENTATION
Hubert De NicoliniPrésidentReprésentant socioéconomique
Nathalie DemersVice-présidenteReprésentante socioéconomique
Poste à pourvoirSecrétaire-trésorierReprésentant socioéconomique
Ghislain CôtéAdministrateurReprésentant socioéconomique
Jean TremblayAdministrateurReprésentant de l’agglomération de la Ville
Martha JaraAdministratriceReprésentante locataires familles
Yvon RenshawAdministrateurReprésentant locataires retraités

Comité d’audit

Le comité d’audit examine et évalue les procédures de contrôle interne. Il s’assure de la transparence financière et de la vérification du processus de préparation et de réalisation des états financiers. Le comité d’audit joue également un rôle de conseil auprès de la direction générale et du service des finances et de l’administration. Le comité d’audit est composé de trois 3 membres nommés par le conseil d’administration.

Comité de sélection

Le comité de sélection valide l’admissibilité et le classement des demandes de logement HLM et PSL ainsi que les demandes de transfert de logement conformément au Règlement sur l’attribution des logements à loyer modique. Il est constitué de quatre (4) membres :

  • Un (1) membre désigné par le conseil d’administration ;
  • Un (1) membre socioéconomique désigné par le conseil d’administration ;
  • Deux (2) membres élus par le comité consultatif des résidents.

Comité d’éthique et de déontologie

Le comité d’éthique et de déontologie a pour mandat de conseiller le conseil d’administration et/ou la direction générale sur les questions qui lui sont référées. Il assiste également le conseil d’administration dans l’adoption et le suivi des politiques et règlements touchant la déontologie et l’éthique. 

Le comité est appelé à exercer toute autre fonction qui lui est confiée par le conseil d’administration et/ou la direction générale et à lui formuler les recommandations qu’il juge appropriées en matière d’éthique et de déontologie.

Les recommandations du comité d’éthique et de déontologie doivent être appuyées formellement par les dispositions du Code de déontologie des dirigeants et administrateurs d’un office d’habitation (Loi sur la Société d’habitation du Québec (L.R.Q., c. S-8, a. 86 et 86.1) ainsi que par celles, le cas échéant du Règlement sur l’éthique et la déontologie des administrateurs publics (D. 824-98, 98-06-17).  

Pour ses études et analyses, le comité utilise le Code et le Règlement ainsi que, si requis, le Guide d’interprétation et de mise en œuvre du Code rédigé par le Regroupement des offices d’habitation du Québec (ISBN 978-2-921906-07-4).  Le comité pourra utiliser, également, le Code d’éthique adopté par la Fédération des locataires HLM du Québec (FLHLMQ). 

Comité consultatif des résidents

Le comité consultatif des résidents est l’instance qui permet aux locataires de HLM de participer à la gestion de leur immeuble et de faire des recommandations à la direction de l’Office d’habitation de Longueuil sur les questions qui les préoccupent. Il est composé de locataires désignés par chacune des associations de locataires ou par les locataires de leur immeuble s’ils sont sans association.

Structure organisationnelle

Notre structure organisationnelle et notre équipe peuvent être visualisées via notre organigramme.

Cliquer sur ce lien ou sur l’organigramme ci-haut pour le consulter en version PDF

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